Что лежит в основе дружбы
Слишком много людей сейчас имеют одинаковую позицию и все еще остаются отдаленными. Людей сплочает не общее мнение, а чувство юмора. Если ты можешь с кем-то вместе от души посмеяться, значит, вы друзья или скоро будете друзьями. Совместный смех – это комбинация понимания и доверия, основ дружбы. Понимание потому, что вы не будете смеяться, если не понимаете другого человека. Юмор тонок и чтобы рассмеяться, надо понимать другого человека глубоко. Доверие потому, что когда вы смеетесь вместе, вы доверяете ему/ей, что он не подумает, что вы глупы и не будет оценивать вас вовсе. Вы вместе оцениваете объект шутки, а не друг друга, вы в одной команде. Еще доверие – потому, что искренний смех невозможно симулировать. И доверие, потому что смех - это выпуск напряжения. Если ты снимаешь мне напряжение, то я хочу быть с тобой, я расслабляюсь в твоем присутствии, я доверяю тебе. Возможно из-за юморной природы дружбы у женщин меньше настоящей дружбы, чем у мужчин. В юморе слабая половина человечества слабее. Женщины часто объединяются проблемами, а это партнерские отношения, не дружеские. Партнеры расстаются, им есть замена. Друзья реже расстаются, их почти невозможно заменить. По причине уменьшения юмора с возрастом, с годами у человека становится меньше друзей. По-прежнему можно завести и новых, но для этого надо “высмеяться” десятки часов вместе, показать - "я тебя понимаю, я тебе доверяю". Это почти невозможно при слишком серьезном отношении к жизни. Стив Джобс говорил, что он познакомился с Возняком (вторым основателем Apple), когда ему было 13 лет и с самого начала их объединяло знание гаджитов и чувство юмора. Все друзья Шварценеггера и даже его жена притягивались к нему не его бицепсами, а его чувством юмора, о чем каждый из них и говорил. Это природа дружбы. Проведите тест – начните говорить с друзьями только о серьезном, и вы станете замечать, что вы теперь с ними реже видитесь. Логика здесь простая – раз ты говоришь о серьезном, то ты оцениваешь ситуацию, т.е. ты оценщик. Где гарантия, что ты не оцениваешь меня тоже? Мы не хотим, чтобы нас оценивали, мы хотим, чтобы нас принимали. Дружба не должна превращаться в “в совместный коллектив по решению проблем”. Пусть она остается тем, чем она есть – отношениями, где с тобой расслаблены, где тебя не оценивают и где тебе хорошо настолько, что твои эмоции выходят наружу в виде искреннего смеха.
Сентябрь 2, 2014